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¡Nueva Zelanda legaliza los pagos salariales en criptomonedas!

agosto 12, 2019

Cada día más naciones dan un paso hacia la regulación de las criptomonedas, aceptando que son una realidad que no se puede ignorar. Esta vez Nueva Zelanda es la protagonista, ya que ha decidido legalizar el pago de salarios en criptomonedas sin embargo no crea que podrá escapar, también deberá de pagar impuestos.

Así es, el 7 de agosto de 2019 el Departamento de Impuestos Internos (IRD) del país publicó un boletín que declara que el fallo se hace bajo la Ley de Administración Tributaria de 1994. De esta manera las empresas también podrán deducir los impuestos sobre la renta utilizando los marcos actuales PAYE en virtud de la Ley del Impuesto sobre la Renta 2007.

Asimismo, en el mencionado boletín de agosto, la agencia publicó una nueva resolución bajo la Ley del Impuesto sobre la Renta que establece que a un empleado se le pueden pagar salarios en criptomonedas siempre que dichos pagos sean por servicios prestados bajo acuerdos de empleo oficiales. Sin mencionar que los pagos deben ser realizados bajo un monto fijo.

Dicho lo anterior se deduce que esto solo es aplicable a los asalariados, no a los contribuyentes autónomos. Esto puede ser un impedimento y un disgusto para muchos. Hay que tener en cuenta que muchas son las personas que trabajan por su cuenta prestando servicios sin un contrato, de hecho, en la economía actual cobrar en criptomonedas puede llegar a ser una herramienta indispensable para muchos de estos trabajadores autónomos que viven en un país que no acepta la moneda fiduciaria con la que te pagan.

Por otro lado, también se establece que los pagos de salarios que sean a través de criptomonedas también deberán poder convertirse en alguna de las monedas fiduciarias disponibles en una cripto exchange.

Asimismo, la resolución señala que para que un salario denominado en una criptomoneda este sujeto a impuestos, el pago no debe estar sujeto a un periodo de bloqueo y, como mencionamos anteriormente, debe ser directamente convertible en moneda fiduciaria.

La resolución aclara que, como ya todos sabemos, aun no existe un entorno del todo favorable para las criptomonedas en Nueva Zelanda, es decir, no son aceptadas fácilmente como pago por bienes y servicios; por consiguiente, el Comisionado piensa que “los cripto activos que no pueden convertirse directamente en moneda fiduciaria en un intercambio no son suficientemente dinero como para ser considerado salario”.

En forma resumida, para que una empresa pueda pagarles a sus empleados con criptomoneda, deberá ser a través de un cripto activo que funcione como moneda, o que esté vinculado a una o más monedas fiats, es decir una stablecoin. No obstante, se presta a algo de confusión porque, como mencionamos anteriormente, la exigencia es que funcione como moneda y sabemos que Bitcoin es una de las más usadas, eso entonces podría decir que se es posible el pago de salarios con BTC.

De esta manera, la resolución fue firmada por Susan Price, la Directora de Resoluciones Públicas de Nueva Zelanda, el 27 de junio de 2019. Asimismo, esta entrará en vigencia por un periodo de tres años a partir del 1 de septiembre.

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